Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung moderner Webanwendungen und ServicesPlanung, Realisierung und Optimierung neuer Software-FunktionenMitarbeit bei der Neu- und Weiterentwicklung innovativer Softwarelösungen für den GesundheitssektorUnterstützung des Entwicklerteams bei Konzeption, Implementierung und QualitätssicherungPräsentation von Arbeitsergebnissen, Lösungsansätzen und Fortschritten im Team Abgeschlossenes Informatikstudium, IT-Ausbildung oder vergleichbare praktische ErfahrungErfahrung in der Webentwicklung, idealerweise mit AngularSehr gute Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript sowie im Umgang mit REST-APIsKenntnisse in PHP sind von VorteilErfahrung mit MySQL oder PostgreSQL sowie eine strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise Start ab sofort / je nach VerfügbarkeitIm Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Festanstellung direkt beim KundenAttraktives Gehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Wörle Referenznummer 863090/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.woerle@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie setzen neueste Technologien ein, um innovative Produkte im Bereich Labormanagement und internationalen Service zu entwickeln Softwareentwicklung Backend (ca. 80%), Softwareentwicklung Frontend (ca. 20%)Sie unterstützen weltweit unsere Kunden und Servicetechniker in ihrer täglichen Arbeit durch standardisierte, effiziente und sichere LösungenSie sind Teil eines agil arbeitenden Teams, das intelligente Softwarelösungen mit höchsten Ansprüchen entwickeltIn engem Austausch und Zusammenarbeit mit internen und externen Product Ownern arbeiten Sie für die bestehenden Services an neuen Modulen und Produkten wie TestXpertAnalytics und Service-PlatformWenn Sie innovative und intelligente Produkte im Bereich Labormanagement und internationalen Service in einem Umfeld modernster High-Tech-Entwicklungen gestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig Erfahrung in moderner Fullstack Softwareentwicklung mit TypeScript in NodeJS (Frontend/Backend) sowie Kenntnisse in der Konzeption und Erstellung anspruchsvoller SoftwarekomponentenGute Kenntnisse in REST / GraphQL / Socket.IO sowie im Umgang mit Test-Frameworks und Test-Driven DevelopmentKenntnisse in den Bereichen wie Plus: Angular, C#, .NET Nest.js, MongoDB, Jira, Confluence, Lint, TeamscaleBegeisterung für neue, zukunftsweisende Lösungen, hohe Auffassungsgabe und gutes technisches VerständnisSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)Sehr gute Englischkenntnisse Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Persönliche Betreuung während Ihrer Arbeit beim KundenunternehmenWir geben Sicherheit – attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und KrankheitBetriebliche AltersvorsorgeCorporate BenefitsAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 859301/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Als inhabergeführter Dienstleister stehen wir für Kontinuität und eine langfristige Orientierung. Wir bieten Ihnen Kontakte zu interessanten Unternehmen und begleiten Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Wir konzentrieren uns auf Ihre Bedürfnisse und erreichen somit die beste Besetzungsgüte.
Wir suchen Dich als Pflegefachkraft als Dauernachtwache m/w/d die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner zu sichern eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen Altenpflegeschüler praktisch ausbilden eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung durch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Du bist interessiert?
EINSATZORT Raum Ulm, Dillingen an der Donau, Günzburg und Weißenhorn DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung & Führungsstärke: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung (z.
B. dem Bilanzbuchhalter (IHK) Sie besitzen relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines großen mittelständischen, produzierenden Unternehmens Sie verfügen über praxiserprobte, sehr gute und sichere Kenntnisse in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, finden sich auch prozessual im Rechnungswesen sehr gut zurecht und haben idealerweise erste Berührungspunkte mit IFRS Sie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS-Office-Paket – insbesondere MS Excel – sowie einem gängigen ERP-System aus Sie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag Kantine Jobbike Betriebsarzt Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 70.000 € und 100.000 € Bruttojahreseghalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 862827/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. dem Bilanzbuchhalter (IHK)Sie besitzen relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines großen mittelständischen, produzierenden UnternehmensSie verfügen über praxiserprobte, sehr gute und sichere Kenntnisse in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, finden sich auch prozessual im Rechnungswesen sehr gut zurecht und haben idealerweise erste Berührungspunkte mit IFRSSie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS-Office-Paket – insbesondere MS Excel – sowie einem gängigen ERP-System ausSie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche AltersvorsorgeTarifvertragKantineJobbikeBetriebsarztFlexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 70.000 € und 100.000 € Bruttojahreseghalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 862827/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. bei der Einführung eines neuen ERP-Systems Sie unterstützen bei M&A-Prozessen, insbesondere bei der finanziellen Integration und Due-Diligence-Prüfungen Sie fungieren als Sparringspartner für den CFO und die Finanzleitung bei strategischen und operativen Fragestellungen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Accounting und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Sie verfügen über eine profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens mit PE-Hintergrund Sie besitzen praxiserprobte Kenntnisse in der Erstellung von Konzernabschlüssen HGB inklusive der Konsolidierung, dem Aufbau von Prozessen und Strukturen sowie der Unterstützung in diversen firmenübergreifenden Projekten Sie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie einem gängigen ERP-System und LucaNet aus Sie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Flexible Arbeitszeiten Homeofficeregelung Tba Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttotjahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 849082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. bei der Einführung eines neuen ERP-SystemsSie unterstützen bei M&A-Prozessen, insbesondere bei der finanziellen Integration und Due-Diligence-PrüfungenSie fungieren als Sparringspartner für den CFO und die Finanzleitung bei strategischen und operativen Fragestellungen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Accounting und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender ZusatzqualifikationSie verfügen über eine profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens mit PE-HintergrundSie besitzen praxiserprobte Kenntnisse in der Erstellung von Konzernabschlüssen HGB inklusive der Konsolidierung, dem Aufbau von Prozessen und Strukturen sowie der Unterstützung in diversen firmenübergreifenden ProjektenSie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie einem gängigen ERP-System und LucaNet ausSie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche AltersvorsorgeJobradFlexible ArbeitszeitenHomeofficeregelung Tba Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttotjahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 849082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit tätiger Konzern, als Weltmarktführer vereint er die Entwicklung und den Vertrieb seiner Produkte und konnte sich aufgrund der hohen Qualität einen äußerst guten Ruf erarbeiten Für Deutschland, Österreich und die Schweiz werden die Geschäfte durch eine Tochtergesellschaft unseres Mandanten aus der Region Ulm betreut Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten Sie analysieren und überwachen kontinuierlich die Kennzahlen in den Bereichen Produktion, Logistik und Supply Chain, um Transparenz und Effizienz sicherzustellenSie erstellen regelmäßige Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie Forecasts und liefern damit eine fundierte Entscheidungsgrundlage für das ManagementSie identifizieren Kostentreiber, analysieren Abweichungen und leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung einSie beraten die operativen Fachbereiche bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen und agieren als Sparringspartner auf AugenhöheSie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen mitSie unterstützen bei der Erstellung von Budgets und operativen Planungen und tragen zur Einhaltung der Unternehmensziele bei Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender ZusatzqualifikationSIe besitzen eine profunde Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines produzierenden Unternehmens mit KonzernstrukturenSie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Operations- / Werkscontrolling inklusive der Budgetierung, dem Forecasting sowie diversen Analysen im ProduktionsumfeldSie kennen sich sehr gut im Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket sowie SAP FI/CO ausSie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche AltersvorsorgeFlexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitBike-LeasingFirmenfitness Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 90.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 845340/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit tätiger Konzern, als Weltmarktführer vereint er die Entwicklung und den Vertrieb seiner Produkte und konnte sich aufgrund der hohen Qualität einen äußerst guten Ruf erarbeiten Für Deutschland, Österreich und die Schweiz werden die Geschäfte durch eine Tochtergesellschaft unseres Mandanten aus der Region Ulm betreut Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten Sie analysieren und überwachen kontinuierlich die Kennzahlen in den Bereichen Produktion, Logistik und Supply Chain, um Transparenz und Effizienz sicherzustellen Sie erstellen regelmäßige Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie Forecasts und liefern damit eine fundierte Entscheidungsgrundlage für das Management Sie identifizieren Kostentreiber, analysieren Abweichungen und leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ein Sie beraten die operativen Fachbereiche bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen und agieren als Sparringspartner auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen mit Sie unterstützen bei der Erstellung von Budgets und operativen Planungen und tragen zur Einhaltung der Unternehmensziele bei Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation SIe besitzen eine profunde Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines produzierenden Unternehmens mit Konzernstrukturen Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Operations- / Werkscontrolling inklusive der Budgetierung, dem Forecasting sowie diversen Analysen im Produktionsumfeld Sie kennen sich sehr gut im Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket sowie SAP FI/CO aus Sie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Bike-Leasing Firmenfitness Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 90.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 845340/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Jetzt kommst Du Für unsere Wohnanlage "Am Dreeskamp" in Kaarst suchen wir Dich zur Verstärkung als: Pflegefachkraft m/w/d für die Tagespflege in Teilzeit Bei uns wirst Du die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebenszu-friedenheit unserer Bewohner zu sichern eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen Altenpflegeschüler praktisch ausbilden eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Du bist interessiert?
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie betreuen gemeinsam mit Ihrem kleinen Team alle Kunden in LEH, Discount, Drogerie und Naturkosthandel Sie leiten Handelsmarkenprojekte mit den relevanten internen und externen Stakeholdern Sie entwickeln die Vertriebsstrategie gemeinsam mit der Geschäftsführung und setzen diese beim Kunden um Sie führen eigenverantwortlich Verkaufs- und Jahresgespräche auf Entscheiderebene der Handelskunden Sie motivieren und steuern Ihr kleines Team sowie die Handelsagenturen DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Senior KAM (m/w/d) oder Vertriebsleitung im Verkauf von Lebensmittelprodukten als Handelsmarken und Marken an die entsprechenden Handelsunternehmen Sie bringen sehr gute Kenntnisse der Strukturen des deutschen LEH und Discount mit, gerne auch auf europäischer Ebene Sie besitzen Know-how in der Steuerung von Handelsmarkenprojekten (intern wie extern) mit dem LEH Sie sind eine bodenständige, kontaktstarke, unternehmerisch handelnde Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung, proaktiver Arbeitsweise, Zielorientierung, hoher Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit und Reisemobilität DAS ANGEBOT FÜR SIE Die SchapfenMühle bietet Ihnen eine kollegiale, von Teamgeist geprägte Atmosphäre, interessante Aufgaben, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Leistungen. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne stehen Ihnen unsere Berater Dr. Angela Lang-Thiel (+49 89 1895520-16) und Matthias Hennig (+49 89 1895520-19) für Fragen zur Verfügung.
Employee Assistance Programm, höhenverstellbare Schreibtische, Betriebsarzt) Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung mit gesetzlichem Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Krankenzusatzversicherung Zuschuss zur Kinderbetreuung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Freiwillige Sonderzahlung bei Hochzeit und Geburt sowie weitere Gratifikationen JobRad Leasing Kostenfreie Getränke an allen Standorten Weitere Corporate Benefits (z. B. Mitarbeiterrabatte bei diversen Firmen) Kontakt VTU Engineering Deutschland GmbH Philipp-Reis-Strasse 2 DE - 65795 Hattersheim recruitingteam.de@vtu.com
Employee Assistance Programm, höhenverstellbare Schreibtische, Betriebsarzt) Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung mit gesetzlichem Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Krankenzusatzversicherung Zuschuss zur Kinderbetreuung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Freiwillige Sonderzahlung bei Hochzeit und Geburt sowie weitere Gratifikationen JobRad Leasing Kostenfreie Getränke an allen Standorten Weitere Corporate Benefits (z. B. Mitarbeiterrabatte bei diversen Firmen) Kontakt VTU Engineering Deutschland GmbH Philipp-Reis-Strasse 2 DE - 65795 Hattersheim recruitingteam.de@vtu.com
. ------ Deine Aufgaben Eigene Verantwortung für die Konzeption und Entwicklung unserer nativen App-Anwendungen (iOS & Android) zur digitalen Baustellenabwicklung Aufnahme von Nutzerwünsche im direkten Kontakt zu Anwendern unter Einsatz geeigneter Design Thinking Methoden Priorisierung der Anforderungen der Stakeholder unter Berücksichtigung aller Einflussfaktoren sowie Entwicklung und Verantwortung der Produkt-Roadmap Enge Zusammenarbeit mit anderen Product Ownern, UX/UI Designern und Entwicklern bei der Erstellung der Produktvision und Feature-Konzeption Eigenständige Steuerung eines dedizierten Entwicklerteams entlang des SCRUM-Prozesses zur Implementation funktioneller und technischer Anforderungen Planung von Releases und datenbasierte Auswertung des Produkterfolgs ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung als Produktmanager und/oder Product Owner, bevorzugt mit Fokus auf mobile Apps Fundierte Kenntnisse relevanter Product Discovery Methoden sowie agiler Entwicklungsmethoden (z.B.